作者:赵竺安 来源:劳动报 原文链接:http://www.51ldb.com/ldb/n55178/u1ai298617.html?from=singlemessage&isappinstalled=0
成立慈善基金会、发放工会会员卡、开办职工书屋……作为一家民营企业,上海蓝天房屋装饰工程有限公司始终把关爱职工作为企业的一项重要工程,通过举办多样性活动,凝聚职工,共享改革成果,从而使工会工作驶上了快车道。
该企业工会根据自身的特点,积极开展工作。近年来,为了解决家遇突发事件或突患急病职工的困难,该企业工会成立了慈善基金会,通过行政出大头,职工自愿捐的模式,筹集了383142多元。一位职工家属患上重病时,慈善基金捐助了5万元。截至目前,慈善基金共捐助职工8万元,既帮助职工渡过难关,又凝聚了人心。
发放工会会员服务卡,在该企业也是件大事。该企业工会与人事部门一起,设立了新进职工签劳动合同时,同步办理会员卡的机制。近期,工会还准备把会员卡与慈善基金绑定,以提高工会会员的荣誉感。
由于该企业年轻职工学历较高,喜爱读书,工会成立了员工书屋,制订了《员工书屋管理办法》,指定专人管理,标准化的做法,让员工享受到学习知识、充电的快乐。为了提升工会的活力,该企业工会还开展了一系列活动。高温期间,举行慰问;员工或家属生病,工会上门;三八妇女节,给女职工发放节日慰问金。此外,还组织职工参加秋游,城市乐跑赛以及羽毛球、乒乓球等各种文体活动。